جاب ویژن

انگولار یک فریمورک متن باز و رایگان است که بر اساس TypeScript نوشته شده و توسط گوگل ساخته شده است. در سال ۲۰۱۰ اولین نسخه انگولار با نام Angular JS منتشر شد که بر پایه جاوا اسکریپت نوشته شده بود. اما بعد از آن، نسخه‌های دیگری از انگولار منتشر شد که بر اساس TypeScript نوشته شده بودند. امروزه، تعداد آگهی‌های استخدام برنامه نویس انگولار روز به روز بیشتر می‌شود.

پس از ارسال رزومه برای یک آگهی استخدام برنامه نویس انگولار، اگر رزومه شما مورد توجه کارفرما قرار گیرد ممکن است از شما خواسته شود در یک یا حتی دو جلسه مصاحبه شرکت کنید. جلسه مصاحبه از حساسیت بالایی برخوردار است و اگر بتوانید عملکرد خوبی در این جلسه داشته باشید، به احتمال زیاد، استخدام خواهید شد.

در گذشته بیشتر برنامه نویسان برای توسعه و طراحی نرم‌افزارهای تک صفحه‌ای سطح بالا به مشکل بر می‌خوردند؛ اما امروزه برنامه‌نویسان انگولار این مشکلات را تا حد زیادی برطرف کرده‌اند. SPA یا نرم‌افزارهای تک صفحه‌ای به برنامه‌های تحت وبی گفته می‌شود که در یک صفحه قرار دارند. یعنی زمانی که شما روی یک لینک یا دکمه کلیک می‌کنید، صفحه برای شما رفرش نمی‌شود؛ در واقع بدون بارگذاری مجدد، صفحه جدیدی برای شما باز خواهد شد.

این فریم‌ورک، پلتفرمی برای توسعه ساده اپلیکیشن‌های تحت وب فرآهم می‌آورد و برنامه‌نویسان فرانت اند را قادر می‌سازد تا اپلیکیشن‌های چند-پلتفرمی (cross-platform ) را توسعه دهند و نگهداری کنند. هم‌چنین برنامه‌نویس انگولار که با کمک HTML و کدهای TypeScript (بر اساس جاوا اسکریپت) نوشته شده، می‌تواند علاوه بر تولید برنامه‌های تحت وب، اپلیکیشن‌های موبایل یا دسکتاپ را توسعه دهد و در اختیار سازمان‌ها و شرکت‌ها قرار دهد.

برنامه‌نویسان انگولار چه کارهایی انجام می‌دهند؟

• توسعه و طراحی رابط کاربری با Angular JS و TypeScript
• نوشتن کد جاوا اسکریپت، HTML و CSS
• نوشتن کدهای مناسب مرورگرهای مختلف
• تجزیه و تحلیل کد و توسعه محصولات
• مشاوره و همکاری با بخش‌های مرتبط دیگر

چرا سازمان‌ها برنامه‌نویس انگولار استخدام می‌کنند؟

استفاده از فریم‌ورک انگولار مزیت‌های متعددی دارد که مهم‌ترین آن‌ها عبارتند از:

• از دیتا-بایندینگ دو طرفه پشتیبانی می‌کند
• از معماری الگوی MVC پیروی می‌کند
• از تمپلیت استاتیک و تمپلیت انگولار پشتیبانی می‌کند
• شما می‌‌توانید دایرکتیو سفارشی‌سازی شده را اضافه کنید
• از سرویس‌های RESTfull پشتیبانی می‌کند
• از اعتبارسنجی‌ها پشتیبانی می‌کند
• ارتباط متقابل سرور و کاربر را تسهیل می‌کند
• از تزریق وابستگی پشتیبانی می‌کند
• دارای قابلیت‌های خوبی مثل مدیریت رویداد، انیمیشن و … است
• توسعه و اجرای سریع برنامه‌های وب
• کاهش هزینه‌های توسعه
• پشتیبانی از گوگل
• یادگیری ساده و آسان JS، HTML و CSS
• استفاده انگولار از TypeScript
• Angular 2 برای کاربران اپلیکیشن‌های موبایلی ساخته شده اما Angular JS از این ویژگی پشتیبانی نمی‌کند
• پشتیبانی از فریمورک lonic؛ برای ایجاد اپلیکیشن‌های پلتفرم‌های android و ios

مهم‌ترین مورد استفاده فریم‌ورک انگولار چیست؟

انگولار معمولا برای توسعه SPA (خلاصه شده عبارت Single Page Applications به معنی اپلیکیشن‌های تک صفحه) به کار می‌رود. انگولار، مجموعه‌ای از ماژول‌های آماده به استفاده در اختیار برنامه‌نویس قرار می‌دهد که توسعه اپلیکیشن‌های تک صفحه را بسیار آسان می‌کنند. به علاوه، انگولار با قابلیت‌هایی مثل دیتا استریمینگ، ایمنی تایپ و یک CLI ماژولار، به عنوان یک وب فریم‌ورک کامل و تمام عیار، شناخته می‌شود.

مهم‌ترین ابزارهای مورد نیاز برنامه‌نویسان انگولار کدامند؟

براکت یک ویرایشگر متن باز و یک IDE معتبر برای برنامه‌نویسی انگولار است که از سیستم‌عامل‌های مختلف پشتیبانی می‌کند. ویرایشگر ATOM نیز که توسط GitHub ساخته شده است، برای توسعه برنامه‌های انگولار مورد استفاده قرار می‌گیرد. همچنین، WebStorm یک ابزار فوق‌العاده برای نوشتن کد برنامه‌های انگولار بر اساس TypeScript است. این نرم‌افزار از JS، HTML و CSS پشتیبانی می‌کند و بدون شک شما در زمان استفاده از آن می‌توانید از ویژگی و امکانات متفاوت آن بهره‌مند شوید.

تفاوت فریم‌ورک‌‌های انگولار و Jquery در چیست؟

یک برنامه‌نویس انگولار در سطح دنیا چقدر حقوق می‌گیرد؟

یکی از فاکتورهای مهم برای تمام برنامه‌نویسان انگولار چیزی نیست جزء حقوق و دستمزد! شاید برایتان سوال پیش‌ آید که حقوق و دستمزد برنامه‌نویس انگولار در ایران و جهان چقدر است. طبق آمار منتشر شده، حقوق برنامه‌نویس انگولار در ایالات متحده خیلی بالا است. به‌طور میانگین یک برنامه‌نویس انگولار حدود ۷۲۰۰۰ دلار درآمد دارد. در حالی که طبق گزارش MobilUnity میانگین حقوق برنامه‌نویس انگولار حدود ۱۰۴۰۰۰ دلار است. میانگین درآمد یک برنامه‌نویس انگولار در هند بر اساس گزارش Glassdoor حدود ۴۵۲۰۰۰ روپیه است.

درباره جاوا اسکریپت و اسکریپت vue js

جاوا اسکریپت یکی از محبوب‌ترین زبان‌های برنامه‌نویسی برای توسعه وب است که روز به روز کاربرد آن بیشتر می‌شود. در واقع، انگولار یک فریم‌ورک جاوا اسکریپت است. vue js یک اسکریپت پیشرونده جاوا اسکریپت است که برای ایجاد رابط‌های کاربری پویا مورد استفاده قرار می‌گیرد. یادگیری از اسکریپت بسیار ساده است. برای کار کردن با vue js فقط کافی است تعدادی قابلیت داینامیک به وبسایت اضافه کنید. نیازی نیست که چیزی نصب کنید تا بتوانید از vue js استفاده کنید. تنها کافی است vue js را به کتابخانه پروژه خود اضافه کنید.

آیا انگولار بازار کار خوبی دارد؟

زبان برنامه‌نویسی انگولار در GitHub به‌عنوان محبوب‌ترین زبان‌ برنامه‌نویسی شناخته شده است. بالا بودن حقوق و دستمزد، افزایش تقاضا برای استخدام برنامه نویس انگولار و توسعه تکنولوژی باعث شده تا تعداد شرکت‌هایی که آگهی‌های فرصت شغلی و استخدام برنامه نویس انگولار را ثبت می‌کنند بیشتر شود. از این موضوع می‌توانیم نتیجه بگیریم که این زبان برنامه نویسی در ایران و جهان از وضعیت کاری خوبی برخوردار است.

چهار مورد از مهم‌ترین سوالات مصاحبه استخدامی فریم‌ورک انگولار

• در انگولار چگونه می‌توان کوکی‌ها را مدیریت کرد؟
• دایرکتیو app-ng را در انگولار توضیح دهید.
• فرایند درج یک ویو نشانده‌شده از یک TemplateRef آماده چیست؟
• چگونه می‌توان یک عنصر HTML را فقط به وسیله یک کلیک در انگولار حذف کرد؟

چطور فرصت‌های استخدام انگولار نویس را پیدا کنم و برای آن‌ها رزومه بفرستم؟

شما می‌توانید وارد سایت استخدام جاب ویژن شوید و از قسمت جستجو مشاغل، فیلتر توسعه نرم‌افزار و برنامه‌نویسی را انتخاب کنید تا تمامی فرصت‌های شغلی برنامه‌نویسی به شما نمایش داده شود. اگر می‌خواهید به‌طور اختصاصصی آگهی‌های استخدام برنامه‌ نویس انگولار را ببینید، می‌توانید عنوان شغلی خودتان یعنی انگولار را انتخاب کنید. از طرفی به صورت روزانه آگهی‌های استخدامی زیادی در کانال تلگرامی جاب ویژن گذاشته می‌شود که می‌توانید رزومه خود را برای آنان ارسال کنید.

استان قم بر اساس سرشماری سال 1395 جمعیتی برابر با 1292283 نفر داشته است و یکی از استان‌های مرکزی ایران است که در جنوب استان تهران قرار گرفته و با استان‌های اصفهان، مرکزی و سمنان همسایه است. این استان بیش از هر چیز به خاطر مرقد مبارک حضرت معصومه و حضور مراجع و مدارس علمیه مذهبی شهرت دارد و یکی از مراکز اصلی مذهب تشیع در ایران و جهان به حساب می‌آید. برای مشاهده آگهی‌های استخدام در قم، کلیک کنید.

استان قم یکی از شهرهای خوب ایران از نظر وضعیت اشتغال است. این استان یکی از صنعتی‌ترین استان‌های کشور است و تقریبا، تمامی فرصت‌های استخدام امروز قم مربوط به بخش‌های صنعت و خدمات می‌شوند و می‌توان گفت که کشاورزی، سهم قابل ملاحظه‌ای در اشتغال در این استان مرکزی ایران ندارد.

استان قم در مجاورت و نزدیکی استان‌های صنعتی کشور مثل تهران، اصفهان و اراک قرار گرفته و از طرف دیگر، رابط استان‌های جنوبی به استان‌های شمالی و استان‌های شرقی به غربی بوده است. به همین دلیل از گذشته در مسیر کاروان‌های تجاری قرار داشته و این موضوع به رونق اقتصادی این استان کمک کرده است.

اقتصاد قم در بخش خدمات وابستگی زیادی به حوزه‌ی گردشگری دارد. قم با داشتن بیش از ۶۰ هتل و هتل آپارتمان، نزدیک به ۶۰ مهمان‌پذیر، نزدیک به ۱۷۰ مسافرخانه و حدود ۱۰۰ مجتمع پذیرایی بین راهی، پذیرای مسافران و زائران از شهر‌های مختلف ایران و حتی کشورهای همسایه، مثل عراق و افغانستان است.

فرصت‌های شغلی در شهرک‌های صنعتی قم

نزدیکی به تهران و استان‌های صنعتی بزرگ مثل اصفهان و اراک و قرارگیری در مسیر ارتباطی استان‌های شمالی با جنوبی و استان‌های شرقی با غربی باعث شده این استان از نظر اقتصادی و صنعتی اهمیت و جایگاه بالایی پیدا کند. از همین رو، در سال‌های اخیر شهرک‌های صنعتی متعددی در قم راه‌اندازی شده‌اند. برخی از مطرح‌ترین شهرک‌های صنعتی قم عبارت‌اند از: شهرک صنعتی سلفچگان، شهرک صنعتی شکوهیه، شهرک صنعتی چاپ و نشر، شهرک صنعتی خورآباد، شهرک صنعتی محمودآباد و شهرک صنعتی قنوات.

شهرک شکوهیه در کیلومتر ۱۲ جاده قدیم قم تهران قرار دارد و دسترسی به آن به نسبت دیگر شهرک‌های صنعتی قم، راحت‌تر است. مهم‌ترین و بزرگ‌ترین واحدهای صنعت نساجی قم در شهرک شکوهیه قرار دارند. به علاوه، تعداد زیادی واحد صنعتی فعال در حوزه‌ی صنایع غذایی در شهرک شکوهیه فعالیت دارند. گذشته از این‌ها، سه کارخانه‌ی مهم قطعه‌سازی صنعت خودروی کشور در این شهرک کار می‌کنند. واحدهای تولید صنایع فلزی و صنایع دارویی، از دیگر واحدهای صنعتی شهرک شکوهیه هستند.

استخدام مالی و حسابداری در قم

یکی دیگر از حوزه‌های پرتقاضا در استان قم، حوزه مالی و حسابداری است. حسابداران مسئولیت رسیدگی و بررسی امور مالی یک شرکت و کسب و کار را بر عهده دارند و ارزیابی سود و زیاد، ثبت فاکتورها و محاسبه مبالغ دریافتی و پرداختی، مدیریت حقوق کارکنان و … از جمله وظایف مهم یک حسابدار است. حسابداری و کارشناس امور مالی نیز بخش زیادی از فرصت‌های استخدام قم را به خود اختصاص می‌دهد و بازار کار خوبی برای آن در این استان وجود دارد.

اهمیت صنعت فرش در اشتغال‌زایی در استان قم

یکی از مهم‌ترین صنایع قم که فرصت‌های شغلی متعددی در این استان ایجاد کرده است، صنعت فرش این استان است. استان قم، ظرفیت بالایی در تولید فرش دستباف دارد و واحدهای صنعتی متعددی در این استان، در زمینه‌ی تولید فرش ماشینی، فعالیت می‌کنند. فرش‌هایی که در قم تولید می‌شوند، علاوه بر تولید داخلی، جهت صادرات نیز مورد استفاده قرار می‌گیرند.

دیجیتال مارکتینگ و فرصت‌های شغلی در استان قم

دنیای کسب و کار روز به روز بیشتر به سمت دیجیتالی شدن پیش می‌رود و دسترسی عموم به اینترنت، تحولی عظیم در نحوه فعالیت کسب و کارها ایجاد کرده است. این روزها، هر شرکت و سازمان و صنعتی برای ارتباط با مشتریان، بازاریابی و جذب مشتری و فروش و ارائه محصولاتش نیاز به تبلیغات و بازاریابی اینترنتی یا دیجیتال مارکتینگ دارد. در استان قم نیز هر شرکت و سازمان فعالی که قصد رشد و پیشرفت داشته باشد به تمرکز و سرمایه‌گذاری بر حوزه دیجیتال مارکتینگ نیاز دارد.

فرصت‌های شغلی متعدد در شرکت فولاد غرب آسیا

از آن جایی که صنعت قم وابستگی زیادی به تولید وسایل خانگی و صنایع غذایی دارند، نیازمند میزان بالایی ورق‌های گالوانیزه برای استفاده در ساخت وسایل خانگی و قوطی‌های کنسرو است. شرکت فولاد غرب آسیا، با ظرفیت تولید بیش از ۵۵۰ هزار تن ورق نورد سرد، برای پشتیبانی از این نیاز صنعتی، در سال ۱۳۸۳ تأسیس شده است.

فرصت‌های شغلی برای مهندسین کشاورزی در قم

با اینکه درصد بسیار ناچیزی از فرصت‌های استخدام امروز قم مربوط به بخش کشاورزی است ولی کمبود منابع آبی در کنار زمین‌های حاصلخیز، سبب شده است تا نیاز بالایی به استخدام مهندس کشاورزی در قم برای امکان‌پذیر ساختن استفاده از این زمین‌های حاصلخیز با مصرف بهینه‌ی آب، وجود داشته باشد. عمده‌ی کشاورزی در استان قم به صورت مکانیزه و تخصصی انجام می‌شود و امروزه شاهد استفاده از روش‌های مدرن برای آبیاری و توسعه‌ی گلخانه‌ها به کمک وزارت جهاد کشاورزی و مهندسین کشاورزی هستیم.

استان قم به دلیل وضعیت آب و هوا و شرایط نامناسب زمین و آب در مقایسه با بسیاری از استان‌های دیگر رونق بالایی ندارد. با این حال، در برخی نقاط معتدل‌تر محصولاتی چون گندم و جو کشت می‌شود. این استان از نظر کشت انار و نیز حائز اهمیت است و حدود 20% اراضی کشاورزی را باغات تشکیل می‌دهند. البته به دلیل موقعیت جغرافیایی قم، بخش اصلی باغات قم در مناطق معتدل و کوهستانی جنوب و غرب استان قرار گرفته‌اند. میوه‌های چون فندق، گلابی، گیلاس، انار و پسته از جمله محصولات معروف باغات قم هستند. پسته پردرآمدترین محصول این استان است و سالانه 1 تن پسته از باغات این استان برداشت می‌شود که ارزشی معادل 20 میلیون دلار دارد.

روش پیدا کردن فرصت‌های کار در قم

ساده‌ترین و سریع‌ترین راه برای پیدا کردن آگهی‌های استخدامی قم، مراجعه به سایت استخدام و کاریابی جاب ویژن است. در صفحه‌ی اصلی این وب‌سایت می‌توانید با قرار دادن فیلتر «شهر» روی گزینه‌ی «قم-قم» فرصت‌های شغلی شهر قم را پیدا کنید. اگر به دنبال یافتن آگهی‌های شغلی در سرتاسر استان قم هستید، می‌توانید گزینه‌ی «تمامی شهرهای قم» را انتخاب کنید.

تمام فروشگاه‌های کوچک و بزرگ در شهرهای مختلف هرازگاهی به استخدام مدیر فروشگاه نیاز دارند و یکی از پر درآمدترین مشاغل در سطح جهان، صنایع خرده‌فروشی و فروشگاه‌ها هستند. بیشتر مردم برای تامین مایحتاج خود نیاز به خرید مواد غذایی یا لباس ضروری دارند؛ همین عامل باعث شده تا استخدام مدیر فروشگاه پوشاک و مواد غذایی و ... ا حساسیت بسیار بالایی انجام شود. هرچه‌قدر یک فروشگاه بزرگ‌تر و مشهورتر باشد یعنی حقوق و درآمد مدیر فروشگاه بیشتر است.

یک لحظه تصور کنید که در یک شرکت تولید پوشاک مشغول به کار هستید. در این شرکت هیچ مدیری وجود ندارد. شاید در ابتدای مسیر، جاده‌ هموار باشد و هیچ خللی در انجام‌ کارها پیش نیاید. اما به مرور زمان بی‌نظمی در بخش‌های مختلف شرکت ایجاد می‌شود، کارها به درستی انجام نمی‌شوند و در نهایت سرمایه و اهداف آن شرکت نابود می‌شود. در یک فروشگاه هم به همین شکل است یعنی وجود مدیر فروشگاه بسیار اهمیت دارد.

در این مطلب قصد داریم در خصوص وظایف و مسئولیت ها، ساعت کاری، میانگین حقوق و درآمد مدیر فروشگاه صحبت کنیم. سپس بازار کار این موقعیت شغلی در شهرهای مختلف ایران مورد بررسی قرار دهیم؛ پس تا آخر این مطلب همراه ما باشید.

مدیر فروشگاه کیست؟

مدیر فروشگاه زنجیره‌ای به کسی گفته می شود که فعالیت‌های روزانه فروشگاه و سرویس‌دهی به مشتریان را مدیریت می‌کند و براساس دستورالعمل‌های داده شده، فروشگاه را اداره می‌کند. چنین فردی لازم است توانایی مدیریت و تجربه اداره کردن فروشگاه‌های بزرگ یا پرسنل و مشتریان زیاد را داشته باشد. هرچه شرکت مادر، بزرگ و موفق باشد و هرچه تعداد شعبات فروشگاه بیشتر باشد باز هم این مدیر فروشگاه زنجیره‌ای است که عملکرد موفق هر شعبه را تضمین می‌کند.

مدیریت فروشگاه وابستگی چندانی به مدرک تحصیلی ندارد و تجربه و توانایی مدیریت اولویت بیشتری دارند. با این حال، بسیاری از کارفرماها داشتن حداقل مدرک لیسانس را شرط لازم برای استخدام مدیر فروشگاه زنجیره ای مورد نظر قرار می‌دهند. در چنین شرایطی، مدرک دانشگاهی مدیریت یا رشته‌های مرتبط می‌تواند به عنوان امتیاز مثبت در نظر گرفته شود. با این حال، مدیریت فروشگاه زنجیره‌ای به سال‌ها تجربه مدیریت خرده فروشی و فروشگاهی، توانایی بالا در رهبری و مدیریت و توجه و دقت بالا به جزئیات نیاز دارد.

مدیر فروشگاه فردی توانمند، پر انرژی و مسئولیت‌پذیر است که مسئولیت و سرپرستی و مدیریت یک فروشگاه را برعهده دارد. مدیر فروشگاه باید ارتباط خوبی با کارکنان فروشگاه برقرار کند تا آن‌ها به درستی به وظایف خود عمل کنند. سرپرستی درست کارکنان یک فروشگاه تاثیر مستقیمی در رسیدن به اهداف فروش و جذب مشتریان بیشتر دارد.

آیا مهارت‌های لازم برای مدیریت موفق یک فروشگاه را دارید؟

مدیریت یک فروشگاه زنجیره‌ای بزرگ مثل شهروند یا رفاه که روزانه هزاران نفر مشتری و میلیون‌ها قلم کالا و محصول دارد کار آسانی نیست. کوچک‌ترین اشتباه و قصور در مدیریت و سرپرستی این فروشگاه می‌تواند منجر به از دست رفتن مشتریان و خدشه دار شدن اعتبار و برند فروشگاه زنجیره‌ای شود. به همین خاطر فردی که چنین مسئولیت مهمی را بر عهده می‌گیرد می‌بایست واجد برخی ویژگی‌های شخصیتی و مهارت‌های مورد نیاز باشد تا بتواند به خوبی از پس وظایف شغلی‌اش برآید.

برخی از مهم‌ترین مهارت‌های لازم برای مدیریت فروشگاه عبارتند از:

مهارت‌های ارتباطی قوی

بخش عمده مسئولیت های مدیر فروشگاه زنجیره‌ای مستلزم ارتباط موثر و سازنده با دیگران است. مدیر فروشگاه برای پاسخ‌دهی و راهنمایی مشتریان، حل اختلافات و نارضایتی‌ها، آموزش و مدیریت پرسنل و … به مهارت‌های ارتباطی قوی نیاز دارد و با تنظیم سبک ارتباطی خود با توجه به شرایط و استفاده از تکنیک‌های مناسب کلامی و نوشتاری، ارتباطی سازنده و موثر ایجاد کند.

مهارت مدیریت و رهبری

اگرچه هر شعبه فروشگاه زنجیره‌ای براساس قوانین و مقررات تعیین شده از سوی مدیریت کل فروشگاه‌ها اداره می‌شود؛ اما مدیران هر یک از شعب فروشگاه موظفند بخش مربوط به خود را به درستی مدیریت کنند و از عملکرد صحیح پرسنل و کارکنان اطمینان پیدا کنند. نظارت بر عملکرد پرسنل، اطمینان از تعهد کاری و انجام صحیح وظایف پرسنل و مدیریت بحران و چالش‌‌های روزانه در محیط فروشگاه به توانایی مدیریت و رهبری بالایی نیاز خواهد داشت.

مهارت‌های سازماندهی

هدف از استخدام مدیر فروشگاه زنجیره‌ ای اطمینان پیدا کردن از عملکرد صحیح و موفق فروشگاه بدون توجه به شرایط و مشکلات است. مدیریت بخش‌های مختلف فروشگاه، تنظیم برنامه کاری و وظایف شغلی هر یک از پرسنل، رسیدگی به ارتباطات با مشتریان، به روزرسانی موجودی و سفارش کالای جدید به صورت همزمان نیازمند آن است که فرد توانایی سازماندهی بالایی داشته باشد و بتواند به نحو احسن از زمان استفاده کند.

قدرت حل مسئله

در یک فروشگاه زنجیره‌ای هر روز ممکن است یک چالش و مشکل جدید پیش بیاید و وظیفه مدیر فروشگاه یافتن بهترین راه حل در کوتاه‌ترین زمان ممکن است. داشتن تفکر انتقادی، قدرت تجزیه و تحلیل و مهارت حل مسئله به مدیر فروشگاه زنجیره‌ای کمک می‌کند در مواجهه با مشکلات، موثرترین راه حل‌ها را به کار بگیرد. همچنین هر روز ممکن است شکایات و نارضایتی‌هایی از سوی مشتریان مطرح شود و طبق جمله معروف «همیشه حق با مشتری است!» وظیفه مدیریت راضی کردن مشتریان و برطرف کردن نگرانی و نارضایتی آن‌ها به شیوه‌‌های مختلف است.

سواد و دانش کامپیوتری بالا

امروزه مدیریت فروشگاه‌های زنجیره‌‌ای بدون استفاده از نرم افزارهای کامپیوتری مختلف امکان پذیر نیست. مدیریت خرده فروشی، پردازش سفارشات و صدور فاکتور، مدیریت امور مالی و حسابداری، تنظیم قیمت‌های موجودی، پیگیری موجودی انبار و فروشگاه و مدیریت برنامه کاری کارکنان همگی توسط نرم افزارهای متعدد انجام می‌شوند. از همین رو، داشتن سواد رایانه‌ای و تسلط بر نرم افزارهای فروشگاهی از جمله شرایط لازم برای استخدام مدیر فروشگاه زنجیره ای محسوب می شوند.

آیا از همه وظایف مدیریت فروشگاه مطلع هستید؟

وظایف و مسئولیت های مدیر فروشگاه با توجه به زمینه کاری آن‌ها ممکن است متفاوت باشد. مدیران فروشگاه‌ها بر اساس اهداف فروش و سرمایه وظایف مختلفی را بر عهده دارند. با این حال، اصلی‌ترین وظایف مدیر فروشگاه عبارت‌اند از:

• ایجاد امنیت و رضایت مشتریان فروشگاه
• مدیریت و سرپرستی تمام بخش‌های فروشگاه
• ارائه گزارش مربوط به خرید یا ضرر و زیان
• نظارت بر عملکرد و فعالیت روزانه یک فروشگاه
• تدوین استراتژی برای رسیدن به اهداف فروشگاهی
• برگزاری جلسات با کارکنان یا مدیران
• افزایش سود فروشگاه و رسیدن به اهداف فروش
• رسیدگی به خدمات مشتریان مانند بررسی شکایات و پاسخ به سوالات آن‌ها
• جذب و استخدام نیروی جدید کار
• نظارت و ارزیابی عملکرد کلیه مدیران و کارکنان
• ایجاد رفاه برای تمامی کارمندان و کارکنان مانند کارکنان بخش فروش
• مدیریت و رسیدگی به محصولات آسیب‌دیده و موجودی فروشگاه
• ایجاد انگیزه به کارکنان به خصوص در شرایط بحرانی
• پیدا کردن بهترین راهکار و راه‌حل در شرایط بحرانی
• حفظ وضعیت خوب فروشگاه بر اساس استانداردها

جمع‌بندی

بسیاری از فروشگاه‌ها در سطح‌ شهرهای بزرگ و کوچک برای مدیریت، سرپرستی کارکنان، فروش بیشتر، رسیدگی به خدمات مشتریان و استخدام نیروی کار به دنبال استخدام مدیر فروشگاه هستند. برای پیدا کردن فرصت‌های شغلی و استخدام جدید به سایت کاریابی جاب ویژن مراجعه کنید. یا می‌توانید از کانال و ربات تلگرامی جاب ویژن، موقعیت‌های شغلی جدید مدیر فروشگاه را مشاهده کنید.

استان آذربایجان غربی، صنعت موفقی ندارد ولی در بخش کشاورزی از برترین استان‌های کشور است. فرصت‌های استخدام آذربایجان غربی برای فارغ‌التحصیلان رشته‌های کشاورزی و رشته‌های مرتبط مثل صنایع غذایی وجود دارد. همچنین، عمده‌ی بخش صنعتی این استان، منحصر به صنایع مرتبط با کشاورزی و صنایع تکمیلی کشاورزی مثل صنایع غذایی است. صنعت گردشگری آذربایجان غربی نیز پتانسیل بالایی برای رشد کسب‌وکارهای مرتبط دارد. بنابراین، فارغ‌التحصیلان رشته‌های مهندسی شیمی، مهندسی صنایع غذایی، مدیریت جهانگردی و هتلداری، شانس خوبی برای پیدا کردن کار در استان دارند. منطقه‌ی ویژه‌ی اقتصادی ماکو، پتانسیل بالایی برای ایجاد کسب‌وکارها و فرصت‌های شغلی جدید دارد.

استان آذربایجان غربی با وجود توسعه‌ی بخش کشاورزی، در بخش صنعت نتوانسته است از ظرفیت‌های موجود استفاده کند. البته، کارخانه‌های مهمی در استان وجود دارند که در حوزه‌های صنایع غذایی، صنایع شیمیایی، فولاد، پتروشیمی، نساجی، خودروسازی و ماشین‌آلات صنعتی فعالیت می‌کنند. ۲۳ درصد از نیروی کار فعال استان آذربایجان غربی در بخش صنعت مشغول به کار هستند و عمده‌ی صنایع استان، به صورت مستقیم یا غیرمستقیم با کشاورزی ارتباط دارند.

بخش گردشگری و کشاورزی در استان آذربایجان غربی رشد و پیشرفت خوبی نسبت به سایر بخش‌های اقتصادی استان داشتند و تعداد زیادی از کارخانه‌ها در زمینه کشاورزی و صنایع غذایی فعالیت دارند. همین عامل باعث شده تا صنایع گوناگون در حوزه کشاورزی راه‌اندازی شوند. هم‌چنین به جز فرصت‌های شغلی زیادی که در سازمان‌های دولتی اعم از اداره برق، استانداری، تامین اجتماعی، پلیس فتا و نیروی انتظامی و سازمان‌های خصوصی مانند کارخانه پتروشیمی ایجاد شده است.

بررسی آمار اشتغال و مشارکت اقتصادی در ارومیه

مطابق با سرشماری سال ۱۳۹۵، شهر ارومیه بیش از ۷۰۰ هزار نفر جمعیت دارد و از این حیث، دهمین شهر پرجمعیت ایران است. در حال حاضر عمده‌ی جمعیت استان آذربایجان غربی در سن ۳۰ الی ۴۰ سال قرار دارند و رقابت سختی برای تصاحب فرصت‌های شغلی در این استان وجود دارد. با این حال، در طول ۵ الی ۱۰ سال آینده، جمعیت سن اشتغال در این استان، کاهش چشمگیری خواهد یافت و رقابت برای پیدا کردن شغل، کمتر خواهد شد.

بر اساس آمار خبرگزاری تسنیم در سال ۱۳۹۹، نرخ بیکاری در استان آذربایجان غربی حدود ۱۴.۷ درصد بوده است که بیشترین نرخ بیکاری در کل کشور را به خود اختصاص داده است.

براساس آماری که در سال ۱۳۹۵ گردآوری شده، حدود ۴۵ درصد از جمعیت استان آذربایجان غربی در بخش خدمات مشغول به کار است و سهم بخش‌های کشاورزی و صنعت، به ترتیب، حدود ۳۳ درصد و حدود ۲۳ درصد است. نرخ مشارکت اقتصادی در استان آذربایجان غربی، برابر با ۴۰/۵ درصد و اندکی بیشتر از میانگین کشوری است. نرخ مشارکت در مناطق روستایی حدود ۱۰ درصد بیش از نرخ مشارکت اقتصادی در مناطق شهری است. این آمار، نشان‌دهنده‌ی اهمیت بخش کشاورزی در بالا رفتن مشارکت اقتصادی استان می‌باشد. همچنین، نرخ مشارکت اقتصادی مردان، ۵ برابر نرخ مشارکت اقتصادی بانوان می‌باشد.

جدیدترین فرصت‌های استخدام غیرخصوصی در آذربایجان غربی

یکی از ارگان‌های دولتی مهم در استان آذربایجان غربی، استانداری است که در این چند سال اخیر موقعیت‌های شغلی زیادی برای نیروی کار ایجاد کرده است. فرماندهی انتظامی آذربایجان غربی برای تکمیل کادر نیروی انسانی خود اقدام به جذب نیرو می‌کند، اگر فارغ‌التحصیل رشته‌هایی مانند مهندسی فناوری اطلاعات، کامپیوتر و برق هستید، می‌توانید برای تکمیل اطلاعات به پلیس فتا استان به آدرس «ارومیه- خیابان امینی(دره چایی) ساختمان ستاد انتظامی سابق طبقه سوم» مراجعه کنید. همچنین، نیروی انتظامی استان آذربایجان غربی نیز همواره نیازمند جذب نیروی انسانی خانم و آقا است. سپاه پاسداران نیز یکی از سازمان‌های حکومتی است که در چند سال اخیر بیشترین جذب نیرو در استان آذربایجان غربی را به خود اختصاص داده است. شما برای استخدام در این محیط نیاز به یک معرف دارید. اگر تمامی شرایط استخدام در رابطه با شما صدق می‌کند، می‌توانید به مرکز گزینش سپاه واقع در ارومیه، خیابان پرورش، جنب چهارراه‌ ورزش مراجعه کنید.

پتانسیل بالای استان برای اشتغال‌زایی در حوزه گردشگری و توریسم

جاذبه‌های گردشگری و تاریخی بی‌شماری مانند رودخانه زنگمار، قلعه باغچه جوق، چشمه ثریا، قلعه سیاه و پل پنج چشمه در این استان وجود دارند که فرصت‌های شغلی بیشماری در بخش خدمات به خصوص گردشگری برای نیروی کار به وجود آورده است و باعث شده تا این بخش به یکی از قطب‌های مهم اقتصادی استان تبدیل شود. اگر فارغ‌التحصیل رشته‌های مدیریت گردشگری، هتلداری و کلیه رشته‌های مرتبط با این رشته‌ها هستید، می‌توانید فعالیت خود را در این موقعیت‌های شغلی آغاز کنید.

کشاورزی و نقش بالای آن در ایجاد فرصت‌های شغلی در ارومیه و آذربایجان غربی

اساس اقتصاد آذربایجان غربی، کشاورزی است. این استان یکی از قطب‌های اصلی تولید محصولات زراعی و باغی در کشور می‌باشد. البته امکان پرورش دام و طیور، زنبور عسل و شیلات نیز در این استان شمال غربی ایران وجود دارد. آذربایجان غربی، چهارمین استان کشور از نظر تولید محصولات زراعی است. این استان از نظر تولید محصولات باغی نیز در رتبه‌ی ۴ کشور قرار دارد. آذربایجان غربی، اولین تولیدکننده‌ی عسل و از مهم‌ترین تولیدکنندگان ماهیان سردآبی و محصولات پروتئینی در ایران می‌باشد. از نظر تولید محصولات زراعی و باغی توانسته جایگاه خوبی را در کشورمان به دست آورد. اصلی‌ترین محصولات زراعی این استان شامل غلات، حبوبات، نباتان علوفه‌ای و ذرت و از مهم‌ترین محصولات دیگر می‌توان به سیب درختی، آلو، شلیل، هلو و انگور اشاره کرد.

اگر فارغ‌التحصیل رشته‌ی مهندسی کشاورزی باشید، شانس شما برای پیدا کردن یک شغل خوب در شهر ارومیه بسیار بالا است. بخشی از فرصت‌های استخدام ارومیه نیز مربوط به کسب‌وکارهای وابسته به کشاورزی مثل فروش کود و سم یا ماشین‌آلات کشاورزی است.

صنایع غذایی غذایی، شیمیایی و ماشین‌آلات در ارومیه بسیار مهم هستند

بخش صنعت ارومیه به ویژه در حوزه‌های مرتبط با کشاورزی، در دهه‌ی گذشته پیشرفت‌های خوبی داشته است. امزوزه، چندین کارخانه‌ی تولید ماشین‌آلات کشاورزی و حتی شرکت‌های تولید سم و کود کشاورزی در استان ارومیه وجود دارد. صنایع غذایی نیز که در ارتباط مستقیم با کشاورزی است، رونق بسیار خوبی در ارومیه دارد. تعداد زیادی شرکت تولید کننده‌ی انواع مواد غذایی در ارومیه فعالیت دارند.

نحوه پیدا کردن آگهی‌های شغلی در آذربایجان غربی

برای پیدا کردن آگهی‌های استخدام جدید ارومیه ۱۴۰۰ می‌توانید به سایت کاریابی اینترنتی جاب ویژن مراجعه کرده و فیلتر «شهر» را روی گزینه‌ی «ارومیه-آذربایجان غربی» قرار دهید. سپس، در میان فرصت‌های شغلی این شهر، جستجو کنید. آگهی‌های شغلی به ترتیب جدیدترین به قدیمی‌ترین به شما نمایش داده می‌شوند. با کلیک کردن روی هر آگهی کار می‌توانید جزئیات آن را ببینید و برای آن کارفرما، رزومه ارسال کنید.

متاسفانه وضعیت بازار کار و موقعیت‌های استخدام در کرمانشاه در وضعیت مناسبی قرار ندارد؛ به طوری که طبق اعلام مرکز آمار ایران در بهار سال ۱۴۰۰، این استان بعد از هرمزگان با نرخ بیکاری 6/16 درصد، بیشترین نرخ بیکاری کشور را با نرخ بیکاری 7/14درصد داشته است. توجه داشته باشید که متوسط نرخ بیکاری کل کشور در بهار ۱۴۰۰ برابر ۸/۸ درصد بوده است. همچنین این آمار، گذشته از وضعیت نابسامان استخدام خانم در کرمانشاه است و فقط مربوط به میانگین بازار کار مرد و زن است.

بازار کار و وضعیت اشتغال‌زایی استان کرمانشاه چگونه است؟

شهرستان‌های استان کرمانشاه عبارتند از:

• پاوه
• قصر شیرین
• ثلاث باباخانی
• دالاهو
• گیلان غرب
• روان‌سر
• سرپل ذهاب
• هرسین
• اسلام آباد
• سنقر
• صحنه
• کرمانشاه
• کنگاور

مقایسه تعداد نیازمندی های کرمانشاه در مشاغل مختلف با شاخص‌های مهم کار مثل نرخ بیکاری، نرخ مشارکت اقتصادی و نرخ اشتغال، می‌تواند دید بهتری را از وضعیت بازار کار این استان در اختیار ما قرار دهد.

بخش خدمات و شرکت‌های خصوصی استان کرمانشاه

علاوه بر کشاورزی و صنایع، بخش عمده‌‌ی اشتغال‌زایی و فرصت‌های استخدام استان کرمانشاه مربوط به بخش شرکت‌های خصوصی و خدمات است. در شهر کرمانشاه و سایر شهرهای استان، شرکت‌ها و سازمان‌های متعددی در زمینه ارائه سرویس‌های مختلف و خدمات تاسیس شده‌اند که فرصت‌های شغلی خوبی برای کارجویان متخصص فراهم کرده‌اند. همچنین، بسیاری از شرکت‌ها و برندهای مطرح مثل گروه صنعتی فومن شیمی، برندهای تولیدکننده محصولات غذایی مثل گروه صنعتی انتخاب، شرکت پگاه، شرکت فرآورده‌های لبنی دوشه (هراز)، گروه صباح و …. در کرمانشاه نیز فعالیت دارند.

نرخ بیکاری استان کرمانشاه

تعریف نرخ بیکاری، نسبت افراد بیکار به کل جمعیت افراد شاغل و کارجو یا همان جمعیت فعال است. همچنین طبق آمارهای رسمی منتشر شده در بهار سال ۱۴۰۰، نرخ بیکاری استان کرمانشاه برای جمعیت ۱۵ سال به بالا مرد و زن، طبق جدول زیر بوده است:

بررسی وضعیت اقتصادی و اشتغال استان کرمانشاه

استان کرمانشاه به دلیل شرایط اقلیمی مناسب و متنوع، محصولات کشاورزی مختلفی تولید می‌کند و به عنوان یکی از قطب‌های کشاورزی ایران به حساب می‌آید. بخش عمده اقتصاد و درآمدزایی استان کرمانشاه مبتنی بر کشاورزی است. البته خدمات نیز بخش قابل توجهی از مشاغل و فرصت‌‎های استخدامی کرمانشاه را به خود اختصاص داده است.

حوزه صنایع نیز حوزه قابل توجه و درآمدزایی در کرمانشاه به حساب می‌آمد. با‌این‌حال، با تعطیل شدن بخش قابل توجهی از کارگاه‌ها و کارخانه‌های این استان، اشتغال در بخش صنعت روند کاهشی در پیش داشته و از طرف دیگر، بخش خدمات و صنایع نیز متناسب با توسعه بخش کشاورزی، رشد قابل توجهی نداشته‌اند. بر اساس آمار به دست آمده، سهم استخدام و اشتغال استان کرمانشاه در حوزه کشاورزی 57/27 درصد بوده که از میانگین کشوری بالاتر است. اما از سوی دیگر، سهم بخش خدمات 18/50 درصد و سهم اشتغال بخش صنعت 25/22 درصد برآورد شده است.

موقعیت‌های استخدامی استان کرمانشاه در حوزه صنعت و معدن

استان کرمانشاه دارای واحدهای تجاری و صنعتی متعددی است. از آگهی استخدام صنایع معدنی و کارخانه سیمان تا کارخانه‌های تولید روغن نباتی، در بین فرصت‌های استخدام کرمانشاه دیده می‌شود. در این استان ۱۶ شهرک صنعتی و ۶ ناحیه صنعتی وجود دارد. برخی از این شهرک‌ها عبارتند از:

• شهرک صنعتی دالاهوشهرک صنعتی ثلاث باباجانی
• شهرک صنعتی فرامان
• شهرک صنعتی اسلام آباد غرب
• شهرک صنعتی سنقر
• شهرک صنعتی سرپل ذهاب
• شهرک صنعتی گیلانغرب
• شهرک صنعتی آب باریک صحنه
• شهرک صنعتی روانسر
• شهرک صنعتی پاوه
• شهرک صنعتی زاگرس
• شهرک صنعتی صحنه
• شهرک صنعتی هرسین
• شهرک صنعتی اسلام آباد غرب ۲ (مرصاد)
• شهرک صنعتی قصر شیرین
• شهرک صنعتی بیستون
• شهرک صنعتی گور سفید
• شهرک صنعتی کنگاور
• شهرک صنعتی مرزی قصرشیرین

کرمانشاه را بهتر بشناسید

کرمانشاه در غرب ایران قرار گرفته و یکی از کلانشهرهای ایران و مرکز استان کرمانشاه است است. این استان از لحاظ تاریخی و فرهنگی بسیار غنی بوده؛ به‌طوری‌که در گذر تاریخ مورد توجه حکومت های مختلف قرار گرفته است. همین موضوع باعث شده است امروزه بناهای تاریخی باارزشی در این شهر و استان وجود داشته باشد که به رونق صنعت گردشگری استان کرمانشاه کمک می کند. این استان از 14 شهرستان و 35 شهر تشکیل شده و بر اساس سرشماری سال 1395، جمعیت استان کرمانشاه یک میلیون و 952 هزار و 434 نفر برآورد شده است.

شرکت‌های حوزه خودروسازی استان کرمانشاه

• ذوب آهن بیستون
• کارخانجات قطعه‌سازی

• کارخانه تولید قوطی آلومینیومی (کارخانه قوطی‌سازی سینا کرمانشاه)
• کارخانه تولید شاسی خودرو (شرکت صنعت گستر)
• صنایع فلزی کرمانشاه
• مجتمع فولاد غرب کرمانشاه
• کارخانه ایران خودرو کرمانشاه
• ذوب آهن آناهیتا
• مجتمع ذوب آهن و نورد شهدا صحنه
• کارخانجات تولید جعبه فرمان (شرکت مارپیچ باختر)
• مجتمع ذوب آهن فرامان
• جهان صنعت کرمانشاه
• کارخانه فولاد زاگرس

اشتغال‌زایی کرمانشاه در حوزه بازاریابی و فروش

یکی از پرتفاضاترین حوزه‌ها در استان کرمانشاه، حوزه فروش و بازاریابی است که خود شامل چندین فرصت شغلی و زمینه کاری متفاوت است. هر سازمان و شرکتی برای ارائه محصولات خود به مهارت‌های فروش نیاز دارد؛ بنابراین همیشه می‌توانید در سایت کاریابی آنلاین جاب ویژن، تعداد زیادی فرصت استخدامی در استان کرمانشاه در این زمینه را مشاهده کنید. بازاریابی، فروشندگی، نماینده علمی یا مدرپ، فروشنده مغازه و فروشگاه، نماینده فروش مویرگی، مدیر و سرپرست فروش، ویزیتور و صندوقدار از جمله مشاغل حوزه فروش هستند که وضعیت خوبی در این استان دارند.

کارخانه چینی کرد

کارخانه چینی کرد در شهرک صنعتی فرامان قرار دارد و در سال ۱۳۶۲ در کرمانشاه تاسیس شده است. فعالیت اصلی این شرکت در زمینه تولید محصولات چینی بهداشتی مثل توالت فرنگی، روشویی، توالت ایرانی و زیردوشی است. استخدام و جذب در چینی کرد کرمانشاه از طریق سایت رسمی این شرکت و همچنین سایت‌های کاریابی و جذب معتبر انجام می‌شود.

نرخ اشتغال استان کرمانشاه

تعریف نرخ اشتغال نسبت جمعیت شاغل به کل جمعیت افراد شاغل و کارجو است. نرخ اشتغال زن و مرد برای جمعیت بالای ۱۵ سال در بهار سال ۱۴۰۰ طبق جدول زیر بوده است:

‌

برای مشاهده آگهی‌های استخدامی در استان کرمانشاه، می‌توانید به سایت استخدام جاب ویژن مراجعه کنید.

استان همدان یکی از استان‌های معدنی کشور است و بیش از ۲۰۰ معدن فعال در استان همدان برای استخراج انواع مختلف کانی‌های فلزی و غیرفلزی فعالیت می‌کنند و فرصت‌های شغلی متعددی برای فارغ‌التحصیلان رشته‌های مهندسی معدن، مهندسی عمران و زمین‌شناسی در این استان به وجود آورده اند. همدان با دارا بودن جاذبه‌های طبیعی و آثار باستانی متعدد، پتانسیل بالایی برای جذب گردشگر دارد. شرایط آب و هوایی خوب، آب فراوان و خاک حاصلخیز باعث شده تا همه فعالیت‌های کشاورزی، از زراعت گرفته تا شیلات، در این استان از شرایط خوبی برخوردار باشند. در بخش صنعت نیز تنوع زیادی در استان همدان وجود دارد و کارخانه‌های صنایع غذایی، صنایع شیمیایی، صنایع فولاد و فلزات اساسی، صنایع دارویی و … در همدان مشغول به فعالیت هستند. صنایع دستی نیز جایگاه ویژه‌ای در اقتصاد استان ایفا می‌کنند. در این مقاله می‌خواهیم در رابطه با شرایط استخدام استان همدان صحبت کنیم.

همچنین، به شما خواهیم گفت که چگونه می‌توانید آگهی‌های استخدام همدان را پیدا کنید و در سایت استخدام جاب ویژن برای آن‌ها رزومه بفرستید. با ما همراه باشید.

نرخ بیکاری استان همدان در چه وضعیتی قرار دارد؟

بر اساس سرشماری که در سال ۱۳۹۵ُ انجام شد، استان همدان جمعیتی بالغ بر ۱ میلیون ۷۵۰ هزار نفر دارد. در حال حاضر، پیک موج جمعیتی همدان در گروه سنی ۳۰ تا ۳۹ سال قرار دارد. بنابراین، رقابت سختی برای تصاحب فرصت‌های شغلی بین کارجویان همدانی در جریان است. با این حال پیش بینی می شود در دهه‌ی آینده، با کاهش جمعیت در سن استخدام، این رقابت کاهش پیدا کند.

استان همدان به خاطر شرایط مطلوب هر سه بخش خدمات، کشاورزی و صنعت و با داشتن نرخ بیکاری ۷/۳ درصد، پایین‌ترین نرخ بیکاری را در میان استان‌های کشور دارد و جالب است که روند بیکاری در این استان، کاهشی است.

نرخ مشارکت اقتصادی در همدان بیش از ۴۶ درصد و یکی از بالاترین نرخ‌های مشارکت اقتصادی در کشور به حساب می آید. نرخ مشارکت اقتصادی مردان بیش از ۷۴ درصد و نرخ مشارکت اقتصادی زنان زیر ۱۹ درصد است. با وجود پایین بودن نرخ مشارکت اقتصادی زنان در همدان، این نرخ، از خیلی از استان‌های کشور، بیشتر است که شاید این امر به خاطر مشارکت فعال بانوان همدانی در حوزه‌ی صنایع دستی باشد.

کشاورزی، بخش پررونق اقتصادی همدان

استان همدان با میانگین بارندگی ۳۵۶ میلی‌متر بر سال، در رتبه‌ی دوازدهم کشور از نظر میزان بارندگی قرار دارد. ماهیت آبرفتی زمین‌شناسی همدان، همراه با بارندگی سالیانه‌ی زیاد، شرایط بسیار خوبی را برای کشاورزی در این استان رقم زده است.

با اینکه استان همدان تنها ۲/۱ دهم از اراضی کشور را به خود اختصاص داده، ۴/۴ درصد از تولیدات کشاورزی کشور را تأمین می‌کند. این بخش، ۲۵ درصد از ارزش افزوده‌ی استان همدان را به خود اختصاص داده و ۲۹ درصد از نیروی انسانی فعال استان در بخش کشاورزی مشغول به کار هستند.

شرایط استان همدان به گونه‌ای است که توسعه در بخش کشاورزی، به طور نسبتا یکسانی بین زیربخش‌های دامپروری، زراعت، باغداری، پرورش طیور و شیلات تقسیم شده و بخش کمی از تولیدات کشاورزی استان نیز مربوط به پرورش زنبور عسل است.

کارجویان می‌توانند با سرمایه‌ای نه چندان زیاد یا با کمک از وام‌های جهاد کشاورزی، یک کسب‌وکار کشاورزی در همدان راه بیندازند. وجود کسب‌وکارهای کشاورزی متعدد در این استان، فرصت‌های شغلی متعددی نیز برای فارغ‌التحصیلان رشته‌ی کشاورزی و رشته‌های وابسته، به وجود آورده است.

بخش خدمات چه سهمی از فرصت‌های شغلی را به خود اختصاص داده است؟

در حالی که در اکثر استان‌های کشور، بخش خدمات بیش از ۵۰ درصد آمار اشتغال را به خود اختصاص داده، در استان همدان، سهم این بخش اقتصادی از نیروی کار فعال، زیر ۴۳ درصد است. بخش زیادی از اشتغال همدان در بخش خدمات، مربوط به صنعت توریسم و گردشگری است. این استان، علاوه بر دارا بودن جاذبه‌های طبیعی مثل تالاب آبشینه، آبشار گنجنامه، سراب گیان، دشت میشان و غار علیصدر، آثار تاریخی مثل آرامگاه باباطاهر عریان، آرامگاه پورسینا، تپه هگمتانه و موزه پورسینا و دیگر جاذبه‌های گردشگری دارد که سالانه تعداد زیادی گردشگر را به خود جذب می‌کند و بنابراین، موقعیت های خوبی برای فعالیت هتل‌ها و آژانس‌های مسافرتی در این شهر، ایجاد شده است.

صنعت و معدن و اشتغالزایی همدان

همدان در بخش صنعت، ظرفیت‌های بسیار بالایی دارد ولی تاکنون نتوانسته آن طور که باید، از این ظرفیت‌ها استفاده کند. خوشبختانه، صنعت همدان به سرعت رو به رشد است.

در واقع یک صنعت خاص را نمی توان به عنوان صنعت اصلی همدان معرفی کرد و این استان، در صنایع متنوعی مثل صنایع غذایی، صنایع فلزی، صنایع شیمیایی و تولید پلاستیک، صنعت نساجی، تولید ماشین آلات صنعتی، تولید دستگاه‌های برقی، تولید وسایل نقلیه‌ی موتوری، صنایع چرم، ابزار پزشکی و داروسازی عملکرد خوبی دارد.

بخش معدن در این استان نیز بسیار موفق است و در حال حاضر، بیش از ۲۰۰ معدن فعال کانی‌های فلزی و غیر فلزی مثل آهن، فلدسپات، آهک، تراورتن، گرانیت، میکا، سیلیس، پگماتیت و … در همدان مشغول به فعالیت هستند. همچنین، صنایع دستی همدان، نقش مهمی در اقتصاد این استان بازی می کنند.

جمع‌بندی

استان همدان با آب و هوای عالی، میانگین بارش سالیانه‌ی بسیار خوب و زمین‌های حاصلخیز، یکی از قطب‌های کشاورزی کشور است و در حوزه‌ی کشاورزی، جایگاه ویژه‌ای در کشور دارد. این استان از نظر صنعت نیز در جایگاه خوبی قرار دارد و صنایع غذایی، نساجی، فولاد، داروسازی و صنایع شیمیایی در همدان از وضعیت مطلوبی برخوردار هستند. استان همدان یکی از معدنی‌ترین استان‌های کشور است و فرصت‌های شغلی بسیاری برای فارغ‌التحصیلان رشته‌های مهندسی معدن، مهندسی عمران و زمین‌شناسی در این استان ایجاد شده است. این آگهی‌ها را می‌توانید در سایت کار و کاریابی جاب ویژن مشاهده کنید.

با اینکه همدان یکی از خوش آب و هواترین استان‌های کشور است اما زندگی کردن در این استان به ویژه شهر همدان، هزینه‌های بسیار زیادی دارد و بنابراین، اگر به دنبال مهاجرت شغلی به همدان هستید، باید پیش از هر چیزی، هزینه‌های زندگی در همدان را مد نظر قرار بدهید. استان همدان یکی از بهترین استان‌های کشور از نظر اشتغال زایی است و با توجه به قرار داشتن قله‌ی جمعیتی استان در سن استخدام، می‌توان گفت که فرصت‌های شغلی بسیار زیادی در این استان وجود دارد.

ایران مال نامی آشناست که در چند سال گذشته زیاد به گوشمان خورده است. پروژه‌ای عظیم شامل مرکز خرید، هتل، سینما، رستوران، کتابخانه و … که از سال 1390 ساخت آن در نزدیکی دریاچه چیتگر شروع شده و در سال 1397 فاز نخست آن رونمایی شده است. این مجموعه بزرگ شامل بخش‌های متعددی است و با 25000 پرسنل و نیروی کار، سهم قابل توجهی در استخدام تهران داشته است. از آن جا که افراد زیادی تمایل به پیدا کردن کار و استخدام ایران مال دارند در این مقاله مروری بر این مجموعه تجاری عظیم و بررسی فرم استخدام ایران مال را خواهیم داشت. در ادامه با ما همراه باشید.

آشنایی با مجموعه ایران مال

پروژه عظیم ایران مال یکی از 5 مال و مرکز خرید بزرگ جهان و یکی از بزرگ‌ترین پروژه‌های تجاری، فرهنگی و اجتماعی در دنیا به حساب می‌آید. بر اساس اطلاعات وبسایت رسمی ایران مال، این ابرمجتمع چندمنظوره در منطقه 22 تهران و در شمال غربی تهران واقع شده و از شمال به کوه‌های البرز و از جنوب به دریاچه خلیج فارس مشرف است. این پروژه عظیم از سال 1388 کلید خورده و پس از بیش از 10 سال نخستین فاز آن در سال 1397 افتتاح شد. پروژه ایران مال متعلق به بانک آینده است و بر اساس صفحه ویکی پدیای آن، بیش از 22 هزار میلیارد تومان برای ساخت آن هزینه شده است.

این مرکز تجاری در زمینی به مساحت 317 هزار متر مربع و در 7 طبقه طراحی و ساخته شده و مساحت زیربنای آن در فاز نخست 1350000 متر مربع بوده که با احتساب فازهای توسعه‌ای در آینده‌ای نزدیک به مساحت 1600000 متر مربع خواهد رسید. قرارگیری ایران مال در حد فاصل فرودگاه‌های امام خمینی، مهرآباد و پیام و دسترسی عالی به اتوبان شهید همت و شهید خرازی، موقعیت ویژه‌ای به این مجتمع داده و آن را به یکی از قطب‌های گردشگری و تفریحی تهران تبدیل کرده است.

اهمیت ایران مال در استخدام تهران

پروژه‌ای تا این حد عظیم و بزرگ مطمئنا به جذب نیروی انسانی زیادی نیز نیاز خواهد داشت. بر طبق اطلاعات مندرج در وبسایت رسمی این مجموعه تجاری، ایران مال در مدت زمان ساخت در طول 6 سال روزانه برای حدود 20 هزار نفر اشتغال مستقیم و پایدار ایجاد کرده است. پس از اتمام ساخت و ساز و تکمیل پروژه نیز، برای بیش از 18 هزار نفر اشتغال مستقیم و برای 100 هزار نفر نیز اشتغال غیرمستقیم ایجاد خواهد شد. به این ترتیب، فرصت‌های استخدام ایران مال نقش بسیار مهم و قابل توجهی در اشتغال‌زایی و کمک به رفع مشکل بیکاری تهران خواهد داشت.

در حال حاضر سرمایه‌گذار اصلی و مالکیت این مجموعه بر عهده بانک آینده است. بانک آینده از ادغام چند موسسه مالی، تعاونی و بانک تشکیل شده که هریک از این نهادها دارای پروژه‌های مختلفی هستند و پروژه ایران مال یکی از بزرگ‌ترین آن‌ها بوده است. در شرایط رکود اقتصادی، بانک‌ها با ورود به صحنه‌های اقتصادی می‌توانند ریسک سرمایه‌گذاری را کاهش بدهند و ایده‌های کارآفرینی که به دلیل کمبود بودجه و منابع مالی قادر به اجرا نیستند را به به منصه ظهور برسانند و نقش مهمی در بهبود وضعیت اقتصادی کشور و اشتغال‌زایی داشته باشند. لازم به ذکر است پروژه ایران مال یک شرکت سهامی عام است و بخش از سهام آن واگذار شده و قرار است پس از بهره برداری کامل، این سهام در بورس اوراق بهادار ایران عرضه شود.

اهداف اصلی ساخت ایران مال

سرمایه‌گذاران و مالکان این پروژه عظیم، با هدف کمک به وضعیت اقتصادی کشور و ارائه بهترین محصولات و کالاهای داخلی، توسعه پایدار اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی را هدف اصلی خود قرار داده‌اند. همچنین از جمله اهداف ساخت این مجتمع بزرگ می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

• کمک به رشد اقتصادی کشور و توسعه پایدار
• جذب گردشگر داخلی و خارجی و افزایش سرمایه‌گذاری داخلی
• اشتغال‌زایی، ایجاد اشتغال پایدار و افزایش فرصت‌های استخدامی
• فراهم کردن محیطی سالم و مناسب برای تفریح، گذراندن اوقات فراغت و خرید برای تمام افراد جامعه به ویژه جوانان
• آشنایی مردم به ویژه جوانان با تاریخچه و هویت ایرانی-اسلامی
• کمک به رهایی از اتکای اقتصاد کشور به نفت از طریق افزایش تبادلات تجاری و مثبت نمودن تراز تجاری
• کمک به ورود ارز به کشور و مطرح کردن نام ایران در حوزه‌های تجارت بین الملل

بخش‌های مختلف ایران مال

مجموعه تجاری ایران با کاربری تجاری، فرهنگی و ورزشی افتتاح شده و از بخش‌های مختلفی تشکیل شده است. در ادامه به برخی از بخش‌های این مجتمع تجاری و فرصت‌های استخدام ایران مال در آن بخش‌ها اشاره خواهیم کرد:

پردیس سینمایی

طبق برنامه‌ریزی‌ها این مجتمع تجاری 40 سالن سینما خواهد داشت که 12 واحد آن در فاز نخست افتتاح شده است. از این 12 سالن، 9 سالن عمومی و سالن با امکانات ویژه VIP و امکان انتخاب فیلم موردنظر برای مخاطبان است.

پردیس سینمایی ایران مال در مساحتی بالغ بر 5700 متر مربع بنا شده و ظرفیت بیش از 1800 صندلی دارد. تجهیزات مدرن نمایش فیلم و سالن‌های مجهز و مدرن این پردیس سینمایی را به محیطی مناسب برای برگزاری جشنواره‌های داخلی و خارجی تبدیل کرده است.

فودکورت

در مجموعه بزرگ ایران مال، 200 رستوران و فودکورت نیز آماده خدمت‌رسانی به بازدیدکنندگان خواهند بود. این رستوران‌ها در نقاط مختلف این مجتمع تجاری-تفریحی پراکنده شده‌اند و غذاهایی از 5 قاره جهان را ارائه می‌کنند. به این ترتیب بازدیدکنندگان می‌توانند در هر کجا که باشند بتوانند از غذاهای مختلف لذت ببرند. 200 رستوران نیازمند نیروی انسانی زیادی در بخش‌های مختلف خواهد بود و باعث افزایش فرصت‌های استخدام ایران مال خواهد شد.

هتل های 5 ستاره

هتل ایران مال نیز یکی از بخش‌های قابل توجه پروژه ایران مال است که در قسمت شرقی و در زیربنایی به مساحت بیش از 100 هزار متر مربع واقع شده است. این ساختمان از دو هتل 5 ستاره تشکیل شده که به ترتیب دارای 211 و 195 اتاق هستند. مطمئنا هتل‌های 5 ستاره با این وسعت به نیروی کار زیادی در بخش‌های مختلف نیاز دارد و فرصت‌های استخدام ایران مال در این حوزه نیز قابل توجه خواهد بود.

هتل ایران مال در مجموع 18 طبقه است و ارتفاعی بالغ بر 25 متر دارد و از شرق به دیاچه خلیج فارس، از غرب به بام سبز و آبنمای ایران مال مشرف است و دارای نمایشگاه هنری با سالن حراج بین المللی، اتاق جلسات، آمفی تئاتر، سالن ضیافت، 2 استخر برای بانوان و آقایان، 2 رستوران ایتالیایی و آرژانتینی و 2 رستوران شرقی و ایرانی است.

علاوه بر این، سالن‌های ماساژ و زیبایی، مراکز آب درمانی، حمام ترکی، سونا و جکوزی، استخرهای مجزا، سالن‌های ورزشی و آمفی تئاتر نیز از جمله امکانات این هتل بزرگ و مجهز هستند. در تمام این بخش‌ها نیروی انسانی زیادی مشغول به کار هستند و این امر باعث افزایش اشتغال‌زایی و فرصت‌های استخدام ایران مال شده است. با پیگیری اخبار استخدامی و آگهی‌های استخدام ایران مال می‌توانید از موقعیت‌های شغلی موردنیاز در این مجموعه خدماتی مطلع شوید.

فروشگاه هایپر استار

هایپراستار ایران مال در فضایی به مساحت بیش از 9400 متر مربع ساخته شده و در حال حاضر امکان اشتغال و استخدام بیش از 700 پرسنل و نیروی کار را فراهم کرده است. تنوع محصولات و ارائه کالاهای ایرانی با کیفیت بالا باعث کمک به چرخه اقتصاد داخلی و اقبال عمومی به کالاهای ساخت داخل خواهد شد. همچنین دسترسی ساده و آسان از بزرگراه همت و شهید خرازی و قرارگیری در مجاورت پارک چیتگر و دریاچه خلیج فارس نوید آن را می‌دهد که این هایپراستار به شدت مورداستقبال مردم قرار بگیرد. زیرا از هر نقطه از تهران به راحتی می توان از طریق بزرگراه ها خود را به این فروشگاه بزرگ رساند و خریدی لذتبخش را تجربه کرد.

باغ ماهان یا باغ ایرانی

این باغ زیبا با الهام از باغ ماهان کرمان در بخش مرکزی ساختمان بازار بزرگ ایران قرار گرفته و در آن طیف وسیعی از گیاهان پرورش داده می‌شوند.

نمایشگاه خودرو

یکی از قسمت‌های اصلی و مهم پروژه ایران مال، نمایشگاه خودرو است که در سه طبقه طراحی شده و سازه‌ای بسیار مدرن و زیبا دارد.

مجموعه ورزشی

مجموعه ورزشی بزرگ ایران مال از زیرمجموعه‌های متعددی تشکیل شده و قرار است به یکی از مراکز اصلی تفریج و ورزش مردم تبدیل شود. این مجموعه ورزشی از بخش‌های مختلفی مثل مرکز پزشکی ورزشی، باشگاه بدنسازی، مجموعه استخر و اسپا، جاده سلامتی و تندرستی، ورزشگاه چند منظوره، پیست یخ و مجموعه بولینگ تشکیل شده است.

سایر بخش‌ها

از جمله قسمت‌های دیگر این مجموعه بزرگ می‌توان به مسجد نبی، شربت خانه، کتابخانه بزرگ ایران مال، تالار آینه، ایوان یخ، زمین تنیس و آبشار گلستان اشاره کرد. در ضمن، بازار بزرگ ایران دارای 20 هزار پارکینگ برای خودرو و موتورسیکلت است و کاملا پاسخگوی نیاز بازدیدکنندگان و خریداران خواهد بود.

نیازمندی‌های استخدام ایران مال

ایران مال ابرمجتمعی بزرگ و عظیم است که از قسمت‌های مختلف تشکیل شده است و در هر بخش هم موقعیت‌های شغلی متفاوتی ممکن است نیاز باشد. بنابراین با هر تخصص و مهارتی که باشید ممکن است بتوانید فرصت شغلی مناسبی در این مرکز تجاری پیدا کنید.

هایپراستار، رستوران‌ها و فروشگاه‌های مختلف به استخدام فروشنده و کارگر ساده نیاز دارند و در بخش‌های اداری و مدیریتی نیز مشاغلی چون برنامه نویس، دیجیتال مارکتینگ، طراح گرافیک، حسابدار، کارمند اداری و … نیاز خواهد بود. البته اینکه در چه زمانی در هر بخش موقعیت‌های شغلی فعال و خالی وجود داشته باشد مشخص نیست و لازم است با پیگیری آگهی‌های استخدام ایران‌مال از این فرصت‌ها اطلاع پیدا کنید.

اطلاع از آگهی‌های استخدام ایران مال

بازار بزرگ ایران از زمان افتتاح فاز نخست خود در سال 1397 در چندین دوره اقدام به جذب و استخدام نیروی انسانی برای بخش‌های مختلف کرده است. این مجتمع تجاری عظیم آگهی‌های استخدامی خود را در سایت‌های کاریابی آنلاین مثل جاب ویژن منتشر می‌کند و شرایط و الزامات هر موقعیت شغلی نیز در همان آگهی‌ها مشخص می‌شود. بنابراین، اگر علاقمند هستید که شما هم در این مجموعه بزرگ و بین المللی مشغول به کار شوید می‌توانید با پیگیری اخبار استخدامی جاب ویژن و مراجعه به صفحه شرکت ایران مال در جاب ویژن از فرصت‌های استخدامی فعال و موجود آن مطلع شوید.

با توجه به اینکه کارجویان زیادی علاقمند به کار در این مجموعه هستند رقابت بالایی بر سر موقعیت‌های شغلی ایجاد شده و هر چه زودتر از این فرصت‌های استخدام ایران مال باخبر شوید مطمئنا شانس بالاتری برای جذب و استخدام شدن خواهید داشت. بنابراین با پیگیری اخبار استخدامی جاب ویژن و فعال‌سازی ایمیل اطلاع رسانی می‌توانید از جدیدترین موقعیت‌های استخدامی بازار بزرگ ایران مطلع شوید.

جمع بندی

بازار بزرگ ایران یا ایران مال یکی از بزرگ‌ترین مجموعه‌های تجاری-تفریحی-فرهنگی در ایران است که در نزدیکی دریاچه چیتگر و در مساحتی بالغ بر 27 هکتار بنا شده است. این مجتمع از بخش‌های مختلفی مثل مرکز خرید، پردیس سینمایی، رستوران ها و فودکورت، مجموعه ورزشی و هتل 5 ستاره تشکیل شده و پیش بینی می‌شود در آینده‌ای نزدیک به قطب گردشگری، تفریحی تهران و ایران تبدیل شود.

واضح است که چنین مجموعه عظیم و بزرگی پرسنل و نیروی انسانی زیادی نیز دارد و هر از چندگاهی به استخدام نیروی انسانی جدید نیاز خواهد داشت. با پیگیری اخبار استخدامی جدید می‌توانید از جدیدترین آگهی‌های استخدام ایران مال باخبر شوید و رزومه کاری خود را برای آن‌ها ارسال کنید. این مرکز تجاری به دلیل تنوع فعالیت و گستردگی خدماتش به مشاغل و تخصص‌های مختلف نیاز خواهد داشت و کارجویان مختلف می‌توانند در صورت تمایل، شغل مناسبی در این بازار بزرگ و مشهور پیدا کنند و استخدام شوند.

خیلی از سازمان‌ها برای جذب مستعدترین افراد و آماده‌سازی آن‌ها برای جایگاه‌های شغلی دائمی، دوره کارآموزی برگزار می‌کنند. بسیاری از دوره‌های کارآموزی، دستمزد بالایی ندارد یا کاملا بدون حقوق هستند اما شرکت کردن در این دوره‌ها، مزیت‌های زیادی برای دانشجویان یا تازه فارغ‌التحصیلان دارد. از مهمترین این مزایا می‌توان به ایجاد سابقه کار، آشنایی با آن گروه شغلی و محیط کاری آن، ایجاد ارتباطات سازنده با افراد حرفه‌ای و سایر کارآموزان و یادگیری مهارت‌های جدید، اشاره کرد. البته دوره‌های کارآموزی، مزایایی نیز برای سازمان‌ها دارند.

بسیاری از شرکت‌ها با زمینه فعالیت مختلف تمایل به جذب کارآموز دارند؛ اما در حوزه‌های برنامه نویسی و دیجیتال مارکتینگ بیش از سایر حوزه‌ها فرصت‌های کارآموزی وجود دارد. با مراجعه به صفحه اصلی جاب ویژن و انتخاب گزینه کارآموزی می‌توانید تنها فرصتهای استخدام کارآموزی را مشاهده بفرمایید.

دوره‌های کارآموزی، مزایای زیادی هم برای کارفرما و هم برای کارآموزان دارند. یکی از مزایای این دوره‌ها برای سازمان‌ها این است که از این طریق می‌توانند استعدادهای برتر را شناسایی کنند، پرورش دهند و در نهایت آن‌ها را استخدام کنند. یکی از معیارهای کارفرمایان برای انتخاب شایسته‌ترین افراد از میان کارآموزان، گزارشی است که آن‌ها در پایان دوره، ارائه می‌دهند.

حقوق و مزایای دوره‌ی کارآموزی به نوع صنعت، میزان تحصیلات شما، مدت زمان دوره و … بستگی دارد. دوره‌های کارآموزی می‌توانند از چند هفته تا حدود دو سال طول بکشند. دوره‌های کارآموزی در حوزه‌های مختلفی مثل هنر، کسب‌وکار، مالی، فشن، حقوق، پرستاری و پزشکی، و … برگزار می‌شوند.

رایج ترین دوره‌های کارآموزی در ایران

• دوره‌های کارآموزی هنر: هنرهای زیبا، هنرهای نمایشی، کارآموزی در موزه‌ها و …
• دوره‌های کارآموزی کسب‌وکار: تمرکز این دوره‌ها روی جنبه‌های عملیاتی کسب‌وکار مثل زنجیره‌ی تأمین یا مدیریت است.
• دوره‌های کارآموزی مدیریت کسب‌وکار: در این دوره‌ها، تمرکز روی جنبه‌های مدیریتی شرکت‌ها است.
• دوره‌های کارآموزی طراحی: طراحی داخلی، معماری، طراحی گرافیک و …
• دوره‌های کارآموزی مهندسی: مهندسی عمران، مهندسی صنعتی و …
• دوره‌های کارآموزی فشن: مدیریت تولید، عکاسی و …
• دوره‌های کارآموزی مالی: مثل دوره‌های حسابداری، دوره‌های کارآموزی بانک و …
• دوره‌های کارآموزی منابع انسانی: تحلیل‌گر، پژوهشگر یا مدیر منابع انسانی،
• دوره‌های کارآموزی IT و برنامه‌نویسی: توسعه‌ی وب، امنیت سایبری، توسعه اپلیکیشن‌های موبایل و …
• دوره‌های کارآموزی بازاریابی: دیجیتال مارکتینگ، تبلیغات و …
• دوره‌های کارآموزی حقوق: دوره‌های وکالت، کارآموزی دادگستری و …
• دوره‌های کارآموزی پزشکی و پرستاری: دوره‌های کارآموزی در بیمارستان، دوره‌های روانپزشکی، پژوهش بالینی و …
• دوره‌های کارآموزی فروش: فروش تجاری، فروش به مشتریان، هوش بازار و …

آشنایی با مفهوم کارآموزی

هر تجربه کاری که بخش عمده آن شامل آموزش و یادگیری باشد کارآموزی نامیده می‌‌شود. کارآموزان در حین کار، آموزش‌های لازم را از مدیر یا سرپرست یاد می‌گیرند و روز به روز به تجربیات و مهارت‌های خود اضافه می‌کنند. دانشجویان و کسانی که تازه فارغ التحصیل شده‌اند و سابقه کاری ندارند با شروع همکاری به عنوان کارآموز می‌توانند در عین حال که درآمد کسب می‌کنند، آموزش‌های لازم برای انجام کار را فرا بگیرند. هرچند دانشجویان بخش عمده متقاضیان کارآموزی را تشکیل می‌دهند، اما این دوره تنها مختص دانشجویان و تازه فارغ التحصیلان نیست. هر فردی که قصد تغییر مسیر حرفه‌ای و ورود به یک حوزه کاری جدید را داشته باشد با شروع همکاری به صورت کارآموزی می‌تواند آموزش‌ها و مهارت‌های لازم را یاد بگیرد و زودتر در این حوزه جدید موفق شود.

چرا دوره‌های کارآموزی فرصت‌های خوبی برای ورود به بازار کار هستند؟

مزیت کارآموزی این است که شما نه تنها برای آموزش هزینه‌ای پرداخت نمی‌‌کنید، بلکه در ازای کاری که انجام می‌‌دهید حقوق و دستمزد هم دریافت می‌کنید. کسب درآمد در حین یادگیری یکی از مزایای فوق العاده کارآموزی برای دانشجویان و کارجویان تازه کار است. دیگر نیازی نیست نگران پرداخت هزینه‌های گزاف دوره‌های آموزشی باشید و می‌توانید با خیال راحت تمرکز خود را روی یادگیری و آموختن نکات و مهارت‌های شغلی بکنید. ه عنوان فردی بی‌سابقه و تازه‌کار شانس بسیار پایینی برای کار در شرکت‌ها و سازمان‌های بزرگ دارید؛ اما می‌توانید به عنوان کارآموز وارد این شرکت‌ها شوید. کارآموزی این امکان را به شما می‌دهد تا در یک محیط کاری حرفه‌ای در کنار افرادی باتجربه و متخصص مشغول به کار شوید و اعتماد بنفس خود را افزایش بدهید.

یکی از مزیت‌های کارآموزی که ممکن است خیلی واضح نباشد اما اهمیت خیلی زیادی دارد، این است که در طول این دوره‌ها، می‌فهمید که به چه شغلی علاقه ندارید. خیلی از افراد به رشته‌ی تحصیلی خود علاقه دارند، اما ممکن است دید صحیحی نسبت به مشاغل مرتبط با آن رشته نداشته باشند و ندانند که آیا از انجام شغلی مرتبط با رشته‌ی تحصیلی خود، لذت می‌برند یا خیر. دوره‌های کارآموزی این فرصت را به این دسته از کارجویان می‌دهند تا تفاوت تحصیل در یک رشته با کار کردن در آن را درک کنند.

وقتی کارتان را به عنوان کارآموز در یک شرکت شروع می‌کنید، سرپرست و مدیر مافوق شما مسئولیت آموزش شما را بر عهده می‌گیرد و شما را در طول مسیر آموزش راهنمایی و هدایت می‌کند. این فرد یا افراد به تمام سوالات شما پاسخ می‌دهند، ایرادات شما را متذکر می‌شوند و نحوه اصلاحشان را به شما آموزش می‌دهند، کارتان را ارزیابی و بازخورد و فیدبک خود را به شما ارائه می‌کنند و در مواقع لزوم از شما حمایت و پشتیبانی می‌کنند.

دقت داشته باشید که همه دوره‌های کارآموزی، بدون حقوق نیستند و بعضی از دوره‌های کارآموزی، حقوق نسبتا خوبی دارند.

علاوه بر مهارت‌های شغلی و سازمانی، کارآموزی به شما بستری برای تقویت و بهبود مهارت‌های فردی می‌دهد. اگر مقالات دیگر بلاگ جاب ویژن که در مورد راهنمای استخدام مشاغل مختلف است را مطالعه کنید متوجه خواهید شد که یکی از شرایط لازم کارفرماها، داشتن برخی مهارت‌‌های فردی است. این دوره کارورزی نه تنها مهارت‌های شغلی لازم را به شما آموزش می‌دهد؛ بلکه شانس جذب شما را در شرکت‌‍‌ها و سازمان‌های بعدی به میزان قابل توجهی افزایش می‌دهد. این که شما به یادگیری بیشتر و کسب مهارت‌های شغلی خود اهمیت داده و به عنوان کارآموزی مشغول به کار بوده‌اید نکته ارزشمندی است که از چشم کارفرمایان دور نمی‌ماند.

کجا می‌توان دوره‌های کارآموزی را پیدا کرد و برای آن‌ها رزومه فرستاد؟

هر آگهی استخدام که به صورت کارآموزی باشد با تگ کارآموزی مشخص شده است. همچنین برای جستجوی سریعتر فرصت‌های کارآموزی می‌توانید در صفحه فرصت های شغلی سایت استخدام جاب ویژن روی قسمت جستجوی پیشرفته کلیک کنید. سپس از منوی «نوع همکاری» گزینه کارآموزی را انتخاب کنید تا تمامی موقعیت‌های شغلی کارآموزی به شما نمایش داده شود.

چگونگی جستجو در آگهی‌های استخدام شهر کرج

برای پیدا کردن آگهی‌های استخدام کرج می‌توانید به سایت استخدامی جاب ویژن مراجعه و قسمت انتخاب شهر را روی گزینه‌ی «کرج-البرز» قرار دهید و سپس در میان آگهی‌های شغلی موجود، به جستجو بپردازید. همچنین شما می‌توانید به صورت رایگان برای این آگهی‌های شغلی رزومه بفرستید

شرکت لوازم خانگی مادیران در شهر کرج

در سال‌های آینده پیش بینی می‌شود که این کارخانه به بزرگ‌ترین کارخانه‌ی تولید کننده‌ی لوازم خانگی در ایران تبدیل شود. این شرکت در سال ۱۳۴۳ تأسیس شده است و بزرگ‌ترین تولید کننده‌ی محصولات IT در ایران است. همچنین، مادیران بهترین برند تلویزیون ایرانی، یعنی ایکس ویژن را تولید می‌کند.

شرایط استخدام در کارخانه‌ی تولید لوازم خانگی مادیران بسیار خوب است و به کسانی که به کار کردن در کارخانه‌های کرج علاقه‌مند هستند، توصیه می‌کنیم که برای این برند مطرح لوازم خانگی ایران، رزومه بفرستند.

کارخانه‌ی بزرگ مادیران در حال حاضر نیز در حال جذب نیروی انسانی است و تا چند سال آینده، فرصت‌های شغلی زیادی در این کارخانه برای نیروهای کار تخصصی و غیرتخصصی ایجاد خواهد شد و قطعا این کارخانه، سهم زیادی از استخدام کارگر تولیدی در کارخانه های کرج نیز خواهد داشت.

بررسی وضعیت اقتصاد استان البرز

مطابق با آماری که از سال 1397 به‌دست آمده است، استان البرز، 30/3 درصد از تولید ناخالص داخلی غیرنفتی کشور را به خودش اختصاص داده است. همچنین این استان در رتبه‌ی دهم تولید ناخالص داخلی در کشور قرار دارد. گفتنی است که 7/1 درصد از ارزش افزوده‌ی کشور در بخش کشاورزی، 74/3 درصد در بخش خدمات 83/1 درصد در بخش صنعت و معدن در اختیار این استان بوده است.

در بخش صنعت و معدن، تولید محصولات الکترونیکی و نوری، رایانه‌ای، تولید محصولات غذایی، تولید دارو و فراورده‌های دارویی و شیمیایی و گیاهی، بیشترین سهم را در ارزش افزوده‌ی استان البرز داشته‌اند.

در بخش خدمات، عمده‌فروشی و خرده‌فروشی و املاک و مستغلات به دلیل همجواری با شهر تهران، بیشترین اهمیت را در این استان دارند. همچنین استان البرز از نظر گردشگری بسیار ضعیف است.

کشاورزی استان البزر، سهم بسیار ناچیزی از تولیدات زراعی کشور را شامل می‌شود و تقریبا محدود به تولیدات باغی است . این استان 32/2 درصد از محصولات باغی کشور را در سال ۱۳۹۸ تولید کرده است. البرز در بخش پرورش طیور، عملکرد خوبی دارد؛ اما دام‌پروری، شیلات و زنبورداری استان البرز بسیار ضعیف است.

کارخانه‌ها و صنایع مهم شهر کرج و استان البرز

استان البرز، یکی از صنعتی‌ترین استان‌های کشور است؛ زیرا در محاصره‌ی شهرک‌های صنعتی متعددی قرار دارد و شهرک صنعتی اشتهارد کرج، بزرگ‌ترین شهرک صنعتی ایران است.

از صنایع اصلی استان البرز، می‌توان به صنعت داروسازی اشاره کرد؛ طوری که بزرگ‌ترین داروسازی‌های ایران، در نزدیکی مرکز استان البرز قرار دارند.

رابطه تحصیلات دانشگاهی با وضعیت بیکاری و استخدام کرج

در سال ۱۳۹۸، از تعداد حدود ۱۷ هزار و ۸۰۰ نفر ثبت نام کرده در مراکز کاریابی کرج، بیش از ۵ هزار نفر دارای مدرک تحصیلی لیسانس یا بالاتر و بیش از ۶ هزار و ۱۰۰ نفر دارای مدرک دیپلم بوده‌اند.

در همین سال، بیش از ۴۹ درصد از آمار بیکاری در استان البرز، مربوط به قشر دارای تحصیلات دانشگاهی بوده است و تنها 8/31 درصد از آمار استخدامی‌های این استان دارای تحصیلات دانشگاهی بوده‌اند. فارغ‌التحصیلان مقطع دبیرستان و پیش‌دانشگاهی نیز دقیقا سهم‌های مشابهی از آمار بیکاری و اشتغال استان را به خود اختصاص می‌دهند. بنابراین، اگر می‌خواهید شانس بالایی برای پیدا کردن شغل در این استان داشته باشید، نیازی به مدرک تحصیلی دیپلم یا مدرک دانشگاهی ندارید.

استان البرز یک استان صنعتی است و مشاغل خدماتی زیادی هم دارد و خیلی از فرصت‌های شغلی در این استان نیاز به مدرک تحصیلی دانشگاهی دارند؛ اما همچنان آمار شاغلین با مدارک تحصیلی زیر دیپلم بسیار بالا است که نشان می‌دهد این استان فرصت‌های شغلی زیادی برای نیروی‌های غیرمتخصص دارد.

همچنین با توجه با به چند برابر بودن آمار کارجویان دارای تحصیلات فوق دیپلم و بالاتر در مقایسه با کارجویان دارای تحصیلات دبیرستانی، می‌توان اینطور نتیجه گرفت که خیلی از فرصت‌های کار ثبت شده در شهر کرج، فرصت‌های کار غیرتخصصی بوده‌اند.

شرکت‌های مهم کرج کدامند و شرایط استخدام آن‌ها برای کارگر ساده چگونه است؟

به غیر از شرکت‌های داروسازی، کارخانه‌های دیگری نیز در شهرک‌های صنعتی کرج قرار دارند که فرصت‌های شغلی زیادی برای کارگران و البته، نیروهای کار متخصص در رشته‌های مختلف فرآهم آورده است.

شرکت‌های داروسازی‌ بزرگی نیز در شهرک‌های صنعتی مختلف در حاشیه‌ی شهر کرج قرار دارند. این داروسازی‌ها، سهم زیادی از استخدام کارگر و نیروی غیرمتخصص در کارخانه های کرج را به خود اختصاص داده‌اند. البته، استخدام کارگر در یک شرکت داروسازی به دلیل حساسیت بالای این کار، شرایط سخت‌تری در مقایسه با سایر شرکت‌ها دارد.

شرکت هوایار شهر کرج

کارخانه هوایار در کیلومتر ۵ آزادراه کرج-قزوین و در شهرک صنعتی بهارستان واقع شده است. این شرکت، که در سال ۱۳۷۷ تأسیس شد ، تولید کننده‌ی اصلی ژنراتورهای اکسیژن و نیتروژن در کشور ایران است.

این شرکت، یکی از معتبرترین شرکت‌های تولید کننده‌ی کمپرسور و انواع گازهای فشرده در ایران است؛ بنابراین اگر به کار کردن در حوزه‌ی هوای فشرده و کمپرسور علاقه دارید، می‌توانید برای شرکت هوایار رزومه بفرستید.

شرکت میهن کرج

صنایع غذایی میهن، یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های صنایع غذایی در ایران است که یکی از شعبه‌های کارخانه آن در کر واقع شده است. این کارخانه سهم بالایی از استخدام کارگر در کارخانه های کرج دارد. این شرکت، علاوه بر نیروی کار غیرتخصصی و کارگر ساده، نیازمند استخدام مهندس صنایع غذایی، مهندس شیمی و مهندس کشاورزی نیز است.

جمع بندی

استان البرز دارای بیش از ۳۵۰۰ واحد صنعتی و تولیدی است که این واحدها، فرصت‌های شغلی متعددی را برای کارگران و نیروهای کار تحصیل کرده و متخصص، ایجاد کرده‌اند.

از مهم‌ترین شهرک‌های صنعتی کرج می‌توان به شهرک صنعتی اشتهارد، شهرک صنعتی سیمین دشت، و شهرک صنعتی هشتگرد، اشاره کرد. شهرک صنعتی اشتهارد، بزرگ‌ترین شهرک صنعتی کشور است.

از مهم‌ترین کارخانه‌‌های کرج می‌توان به کارخانه‌ی قند و شکر کرج، کارخانه شهرداری کرج، کارخانه‌ی تراورس کرج، کارخانه کرج پلاست، کارخانه‌ی شرکت داروسازی و تولید فرآورده‌های بیولوژیکی سیناژن، کارخانه‌ی اکسیژن کرج، کارخانه‌ی شرکت داروسازی برکت، کارخانه‌ی هوایار، کارخانه‌ی گلستان پلاستیک، کارخانه البرز ماشین، کارخانه ایران رادیاتور و … اشاره کرد.

صنایع داروسازی، صنایع غذایی و صنایع پلیمری از مهم‌ترین صنایع استان البرز هستند و شانس استخدام کرج برای رشته‌های داروسازی، زیست‌شناسی، زیست‌فناوری، شیمی و مهندسی شیمی، بسیار بالا است. برای مشاهده این فرصت‌های استخدامی می‌توانید سری به سایت کاریابی آنلاین جاب ویژن بزنید و در صورت تمایل برای آن‌ها رزومه ارسال کنید.

کارگر ساده چه ویژگی‌ها و توانمندی‌هایی دارد؟

داشتن مهارت‌های ارتباطی خوب

به دلیل آن‌که کارگر در یک مجموعه و در کنار گروهی از کارگران و سرپرستان کار می‌کند لازم است توانایی برقراری ارتباط را با بقیه به‌خوبی داشته باشد. بخش زیادی از وظایف کارگران، همکاری و مشارکت با دیگران است و در صورت نداشتن مهارت‌های ارتباطی ضعیف، کارگر در انجام کارش به مشکل می‌خورد. بنابراین ارتباط عمومی قوی یکی از ویژگی‌های مهم برای جذب و استخدام کارگر ساده است.

قدرت یادگیری بالا و باهوش بودن

کارگران به تخصص و مهارت خاصی نیاز ندارند و آموزش‌ها و دستورات لازم حین کار به آن‌ها گفته می‌شود. به همین دلیل یکی از ویژگی‌های کارگر که به او کمک زیادی می‌کند قدرت یادگیری بالا است. یک کارگر باید بتواند به سرعت دستورات و آموزش‌های لازم را یاد بگیرد و براساس آن‌ها عمل کند و مشغول به کار شود. کارفرما معمولا زمان کمی را برای آموزش نیروهای خود اختصاص می‌دهد و انتظار دارد کارگر به سرعت و درستی و طبق دستورالعمل‌‌ها کار را انجام دهد.

داشتن توان جسمانی مناسب

کارگر باید با استفاده از توان جسمی خود کارهای مختلفی را انجام می‌دهد. بنابراین داشتن سلامت و قدرت جسمانی بالا از ضروریات این شغل است. برای کارگری محدودیت سنی خاصی وجود ندارد؛ اما به دلیل اهمیت توان جسمی، اکثر کارفرماها نیروهای جوان‌تری را برای کار استخدام می‌کنند.

مهارت گوش دادن فعالانه و موثر

به دلیل آن‌که کارگر برای کارفرما کار می‌کند، نیاز است که دقیقا براساس خواسته‌ها و دستورات او، کارها و وظایف را انجام دهد. به همین دلیل، یکی از ویژگی‌های مهم برای کارگران، مهارت گوش دادن و درک کامل نکات مطرح شده و پرسیدن سوالات مناسب برای فهم بیشتر کار است.

با نظم و خوش قول بودن

زمان نقش بسیار مهمی را در انجام پروژه‌های ساختمانی و تولیدی و صنعتی ایفا می‌کند. به همین دلیل هرگونه تاخیری در تکمیل پروژه باعث ضرر و تحمیل هزینه‌های زیادی به کارفرما می‌شود. گفتنی است که کارفرماها به دنبال جذب کارگرانی هستند که در انجام کارها سرعت و مهارت بالایی داشته باشد، منظم و متعهد باشند و در مدت زمان تعیین شده کارها و وظایف را به انجام برسانند.

داشتن دقت و توجه بالا

همه کسب و کارها و کارخانجات و کارگاه‌های مختلفی که با زمینه کاری متفاوت به استخدام کارگر ساده می‌پردازند، از کارگر انتظار دقت و توجه زیادی دارند؛ به‌طوری‌که کوچکترین مشکلات و ایرادات کار را متوجه شود و آن‌ها را اصلاح کند.

توانایی گفتگو و داشتن مهارت‌های گفتاری و نوشتاری به زبان فارسی

در شهرهای مختلف ایران، مردمان زیادی به گویش‌ها و زبان‌های مختلفی صحبت می‌کنند و از آنجا که فارسی، زبان رسمی کشورمان است، تسلط کارگران بر این زبان از جمله شرایط لازم و مدنظر کارفرماها است. البته توجه به این نکته ضروری است که یک کارگر ترک‌زبان که در شهر خودش یا دیگر شهرهای ترک‌زبان مشغول به کار است، نیاز چندانی به دانستن زبان فارسی ندارد. اما بدون شک توانایی فارسی حرف زدن روان و مسلط باعث پیدا شدن فرصت‌های شغلی بیشتری برای شما می‌شود.